Nous intervenons en mode prestataire : cela signifie que Domaliance est l’employeur de ses intervenants à domicile. Embauchés par Domaliance en CDI, nos salariés ont un emploi stable et des revenus réguliers. Ils bénéficient des avantages liés au statut de salarié (congés payés, complémentaire santé, etc.) et des frais de transports pris en charge, des temps de trajet rémunérés entre 2 interventions, de tickets restaurant, de réelles perspectives de formation et d’évolution, etc.
En revanche, il existe quelques agences Domaliance qui proposent le mode mandataire pour les services d’aide à domicile.